Directeur d'Ă©tablissement (Nanterre, 92) - H/F
Directeur d'Ă©tablissement (Nanterre, 92) - H/F
CDI - H/F
Temps plein
Maison de retraite médicalisée
Ăle-de-France > Hauts-de-Seine > Nanterre
11/04/2024
Description de l'Ă©tablissement
đ Partage et Vie recherche un Directeur, h/f
đ Nanterre (Hauts de Seine,92)
đ RĂ©sidence Les vignes
đ CDI, temps plein
đ Poste Ă pourvoir en juin 2024
Si vous vous reconnaissez dans les valeurs non lucratives et dâutilitĂ© publique qui nous animent, rejoignez nos Ă©quipes!
La RĂ©sidence Les vignes est un lieu oĂč il fait bon vivreâ!
SituĂ©e au cĆur de la ville de Nanterre, cette maison de retraite mĂ©dicalisĂ©e jouit dâun emplacement privilĂ©giĂ© dans un quartier rĂ©sidentiel, Ă proximitĂ© de la place de la Boule, du marchĂ© et des commerces.
Elle propose 79 places dont 71 places dâaccueil permanent et 8 places dâaccueil de jour.
Elle comprend également 16 places en unité spécifique Alzheimer.
Missions
đ Ătre Directeur chez nous câest :
- Travailler dans un lieu de vie agréable ;
- SâĂ©panouir dans un environnement favorable ;
- Assurer la déclinaison du projet de Partage et Vie ;
- Personnaliser lâaccompagnement des rĂ©sidents ;
- Participer Ă donner du sens aux rĂŽles de chacun ;
- Elaborer et mettre en Ćuvre le projet de lâĂ©tablissement ;
- Garantir la qualitĂ© de lâaccompagnement et du service rendu aux usagers ;
- Assurer lâadministration et la gestion des ressources humaines ;
- Garantir le fonctionnement et la gestion administrative et budgĂ©taire de lâĂ©tablissement ;
- Garantir la mise en Ćuvre de la politique qualitĂ© et de la gestion des risques ;
- DĂ©velopper le rayonnement de lâĂ©tablissement dans son environnement local ;
- Favoriser et participer Ă lâanalyse des pratiques professionnelles dans le cadre de groupes de travail pluridisciplinaires ;
- Fédérer le comité de direction et les équipes pour faire de ce bel établissement, une référence : qualité du soin, accompagnement des résidents...
đ· Nos projets :
- Poursuite dâune dĂ©marche de management participatif et responsabilisant
- Déploiement de la démarche Montessori
- DĂ©veloppement du rayonnement auprĂšs des prescripteurs
đ Nos points forts :
- Une rĂ©sidence bien implantĂ©e dans son environnement local, jouissant dâune bonne notoriĂ©tĂ© et ayant un faible turn over de ses Ă©quipes ;
- Un Ă©tablissement innovant participant Ă une dĂ©marche Montessori adaptĂ©e aux Ătablissement d'HĂ©bergement pour Personnes ĂgĂ©es DĂ©pendantesEHPAD ;
- Autonomie et accompagnement par les services support du siĂšge (RH, finance, qualitĂ©, soin, achats, juridiqueâŠ)
- Participation à des groupes de travail nationaux ou régionaux ;
- Participation rĂ©guliĂšre Ă des temps dâĂ©changes avec les autres DE de la rĂ©gion ;
- Une politique de dĂ©veloppement des compĂ©tences dynamique qui sâappuie sur notre institut de formation interne.
đ MAIS PAS QUE !
- RĂ©munĂ©ration attractive : valorisation de lâexpĂ©rience professionnelle, prime SĂ©gur, prime annuelle dĂ©centralisĂ©e...
- VĂ©hicule de fonction ;
- Astreintes partagées rémunérées
- Avantages : mutuelle, chĂšques cadeaux, ...
Profil recherché
âš Vous ĂȘtes titulaire dâune formation de niveau I (CAFDES ou Master 2 spĂ©cialisĂ© en gestion des Ă©tablissements sanitaires et/ou mĂ©dico-sociaux),
âš Vous disposez dâune expĂ©rience confirmĂ©e de direction dâĂ©tablissement dans le domaine mĂ©dico-social, de prĂ©fĂ©rence en Ătablissement d'HĂ©bergement pour Personnes ĂgĂ©es DĂ©pendantesEHPAD.
⚠Vous maßtrisez la gestion budgétaire et administrative ainsi que la gestion des ressources humaines et des relations sociales.
⚠Doté de compétences managériales de conduite du changement et de qualités relationnelles, vous alliez, rigueur, autonomie et organisation.
âš Vos aptitudes relationnelles vous permettront de dĂ©velopper le rayonnement de lâĂ©tablissement au travers des Ă©changes avec les ATC et de partenariats pour complĂ©ter notre offre de services.
ALORS REJOIGNEZ-NOUS ! đ«
Date de prise de poste
1 juin 2024