RESPONSABLE CADRE DE VIE (Cherbourg, 50) - H/F

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RESPONSABLE CADRE DE VIE (Cherbourg, 50) - H/F

CDD - 1 mois - H/F

Temps plein

Maison de retraite médicalisée

Normandie > Manche > Cherbourg-en-Cotentin

25/11/2022

Résidence L’Ermitage, d’une capacité de 71 places, dont 60 places d’accueil permanent, 4 places d’accueil temporaire et 7 places d’accueil de jour, comprenant également 12 places en unité spécifique Alzheimer et 9 places en unité spécifique Handicapés vieillissants, située à proximité du centre-ville de Cherbourg-en-Cotentin (50)

 

RESPONSABLE CADRE DE VIE H/F

CDD, Temps plein

Vous serez, notamment, chargé(e), sous la responsabilité du directeur de l’établissement, d’/de :

  • Participer à l’élaboration, appliquer et contrôler l’application des protocoles de nettoyage ;
  • Planifier, coordonner et contrôler le travail des salariés chargés de l’entretien, du linge et du service en salle ;
  • Participer au recrutement des salariés chargés de l’entretien, du linge et du service en salle ;
  • Recueillir les attentes de la personne accueillie et de leur famille ;
  • Veiller au respect des règles ergonomiques ;
  • Exploiter les enquêtes de satisfaction et veiller à la prise en compte des besoins exprimés par les résidents/patients ;
  • Participer à la vie du projet d’établissement et à l’élaboration du projet de vie du résident/patient ;
  • Collecter, exploiter et transmettre les informations à la direction et aux autres services ;
  • Gérer les stocks (produits d’entretien, consommables, changes…) ;
  • Participer à la vie de l’établissement (réunions qualité, formations, repas de famille…).

Vous disposez d’une expérience dans l’environnement sanitaire ou médico-social, et avez des connaissances de la réglementation et des normes d'hygiène et de sécurité des établissements de santé et médico-sociaux.

          

Doté(e) d’un sens de l’écoute, vous faîtes preuve de confidentialité et savez prendre des initiatives

 

CDD de 1 mois Temps plein

Date de prise de poste souhaitée : dès que possible

Rémunération : A négocier

Dès que possible

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