ASAPAD

Autre résultat, les temps de déplacement ont diminué. « Elles interviennent sur un secteur géographique restreint et sont, beaucoup moins fatiguées. » explique Céline Boumane, Coach d’équipe.

 L’ASAPAD travaille dans un climat qui favorise la prise d’initiatives. « Lors des réunions, les auxiliaires de vie échangent bonnes pratiques, font des propositions et discutent des situations des bénéficiaires. La convivialité a permis une organisation beaucoup plus fluide qui est ressentie par les bénéficiaires, comme le témoigne le dernier questionnaire de satisfaction. La nouvelle organisation répond à leur premier besoin, qui est la stabilité des intervenants. « J’ai de la chance d’avoir des auxiliaires de vie, parce que ça change la vie. Et c’est mieux d’avoir toujours les mêmes personnes » témoigne Mme Loisel.

Découvrez le reportage terrain : https://youtu.be/MclqW_5pA